› Blog

Nasze publikacje, aktualności i sukcesy

W dziale publikacji dzielimy się artykułami na temat praktycznych aspektów prawa pracy, a także naszymi sukcesami i kancelaryjnymi aktualnościami.

8 października 2025

Zobowiązanie pracownika do zachowania poufności – jak zrobić to dobrze

Dzisiejszy rynek pracy dynamicznie się zmienia i niesie ze sobą nowe wyzwania dla pracodawców. Jednym z nich jest problem z ochroną informacji mających znaczną wartość dla pracodawcy. Obecnie występują rozwiązania technologiczne, które umożliwiają znacznie łatwiejsze i sprawniejsze pozyskiwanie oraz powielanie...

Czytaj dalej

2 września 2025

Jak zapobiegać mobbingowi w miejscu pracy? – obowiązki pracodawcy

Mobbing to temat, w który w ostatnim czasie zyskuje na popularności. W mediach można znaleźć liczne artykuły i materiały dotyczące...

Czytaj dalej

25 lipca 2025

Jak zwolnić pracownika zatrudnionego na czas nieokreślony – krok po kroku

Pracodawcy często zgłaszają się do mnie z podobnymi dylematami dotyczącymi zwalniania pracowników. Zazwyczaj chcą zakończyć nieukładającą się zgodnie z ich...

Czytaj dalej

25 czerwca 2025

Rekrutacja po nowemu: co musisz wiedzieć o zmianach w Kodeksie pracy od 24 grudnia 2025 r.

23 czerwca  2025 r. ogłoszono zmianę przepisów, które zmieniają zasady prowadzenia procesów rekrutacyjnych. Oznacza to nowe obowiązki pracodawcy w rekrutacji...

Czytaj dalej

11 czerwca 2025

Zatrudnianie pracowników – poradnik krok po kroku

Zatrudnianie pracowników to nieodłączna część prowadzenia firmy. A znalezienie odpowiedniego kandydata, który będzie spełniał Twoje wymagania bywa niemałym wyzwaniem. Oprócz...

Czytaj dalej

4 czerwca 2025

Obowiązki pracodawcy przy zatrudnianiu pracowników w kontekście ZUS

Zatrudnianie pracowników wiąże się z szeregiem obowiązków spoczywających na pracodawcy. Podpisanie umowy o pracę to dopiero początek formalności. Nowego pracownika...

Czytaj dalej

28 maja 2025

Jak zabezpieczyć interesy pracodawcy po zakończeniu współpracy – czyli umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy

Pracownik kończąc współpracę z pracodawcą wychodzi bogatszy o doświadczenie i dodatkowe informacje. Ich wykorzystanie może zagrozić interesowi pracodawcy i narazić...

Czytaj dalej

21 maja 2025

Praca w godzinach nadliczbowych – co musi wiedzieć pracodawca

W wielu firmach końcówka miesiąca, choroby w zespole czy kluczowe deadline'y powodują konieczność pracy po godzinach. Czy można to legalnie...

Czytaj dalej

14 maja 2025

Jawność wynagrodzeń – jak przygotować proces rekrutacji?

Jawność wynagrodzeń to temat, o który ostatnio dostaję sporo zapytań od pracodawców. Wielkimi krokami zbliża się w Polsce implementacja tzw....

Czytaj dalej

7 maja 2025

Jak wygląda kontrola ZUS w firmie i jakie się na nią przygotować?

Zakład Ubezpieczeń Społecznych z roku na rok zwiększa liczbę przeprowadzanych kontroli. Wykazuje się przy tym niezwykłą skutecznością, ponieważ w przeważającej...

Czytaj dalej

30 kwietnia 2025

Czy Twoja firma jest gotowa na jawność wynagrodzeń?

[ez-toc] W Polsce już od wielu miesięcy trwają prace nad implementacją Dyrektywy PE i Rady (UE) dotyczącej jawności wynagrodzeń. Oznacza...

Czytaj dalej

23 kwietnia 2025

Praca zdalna 2025 – czy jako pracodawca musisz się na nią zgadzać

[ez-toc]Praca zdalna nadal cieszy się popularnością wśród wielu pracowników, którzy cenią sobie możliwość pracy z domu. Może być też ona...

Czytaj dalej

16 kwietnia 2025

Czy pracodawca może monitorować pracowników w Internecie?

Media społecznościowe są istotną częścią życia wielu z nas, jednak oprócz licznych korzyści niosą ze sobą też zagrożenia. Dotyczy to...

Czytaj dalej

9 kwietnia 2025

Umowa zlecenia a umowa o dzieło – którą wybrać dla Twojej firmy? Poradnik dla pracodawców i HR

Umowa zlecenia a umowa o dzieło. Przy powierzaniu zadań jednym z kluczowych elementów jest wybór odpowiedniego typu umowy. Często przedsiębiorcy...

Czytaj dalej

2 kwietnia 2025

O czym pamiętać, kiedy ZUS wzywa do złożenia wyjaśnień – historia mojej klientki

Zawiadomienie o wszczęciu postępowania administracyjnego przez ZUS - to pismo, które u większości przedsiębiorców wzbudza obawy.  Dzieje się tak na...

Czytaj dalej

26 marca 2025

Co robi PIP i jak przygotować swoją firmę na kontrolę?

Kontrola PIP w firmie to zazwyczaj stresujące wydarzenie, ale wcale nie musi tak być. Poniżej znajdziesz garść informacji o tym,...

Czytaj dalej

19 marca 2025

Niedopuszczalne przyczyny wypowiedzenia umowy o pracę

Podanie zgodnej z prawem i prawidłowej przyczyny wypowiedzenia umowy o pracę przez pracodawcę jest kluczowe, aby uniknąć kosztownych błędów i...

Czytaj dalej

12 marca 2025

Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę – jakie przyczyny mogę wskazać?

Zakończenie współpracy z pracownikiem zazwyczaj nie jest przyjemne, ale czasem konieczne. Aby odbyło się bez problemów warto znać zasady wypowiadania...

Czytaj dalej

5 marca 2025

Jak zgodnie z RODO zbierać i przetwarzać CV kandydatów – Q&A

Jeśli zamierzasz zatrudnić w swojej firmie ludzi albo już prowadzisz rekrutację, to RODO dotyczy także Ciebie. I to nawet zanim...

Czytaj dalej

5 lutego 2025

Zmiany w składce zdrowotnej dla przedsiębiorców 2025 – co musisz wiedzieć?

1 stycznia 2025 roku weszły w życie zmiany dotyczące składki zdrowotnej dla przedsiębiorców. Poniżej znajdziesz kompleksowy przewodnik po zmianach składki...

Czytaj dalej